上海浦东软件园夏季老总交流活动7月举行，共有22位企业老总出席活动。本次活动聚焦新近入园企业，期望通过分享和交流，增进企业间的认识和了解，也帮助企业更快地适应新的工作生活环境，走上稳健发展的道路。 各位企业家分享了各自企业的发展情况、来到上海浦东软件园后的感受，并共同探讨起扎根浦软后的企业愿景。如上讯信息技术有限公司总经理表示，选择上海浦东软件园作为公司总部，是看中浦软成熟的运营模式和服务体系，这能给企业带来实际的便利，同时也想凭借浦软的品牌影响力来进一步提升公司的综合实力。上海浦东软件园股份有限公司副总经理黄俊对大家加入浦软这个大家庭表示了热烈的欢迎，并详细介绍了浦软的产业优势和专业化的服务模块，期望在浦软这片新天地里，大家都能得到更好的成长与发展，携手共筑美好的明天。  ...

上海浦东软件园园区事务协调委员会（以下简称：浦软协调委）一届二次会议近日举行，共有23家委员单位代表出席。 会议首先由上海浦东软件园股份有限公司副总经理黄俊对园区上半年服务工作进行总结。内容包括园区伙委会活动的开展情况、五大服务模块数据统计、真旺餐厅的改造计划、人才公寓项目的实施进度、汇智湖畔家园楼盘的购房说明、园区儿童夏令营运营情况及上半年园区开展的各项活动等。同时，黄俊还介绍了园区下半年即将展开的重点工作，包括九月即将举办的主题为《享受青春》的园区大型运动会，以及技术交流平台的每月活动等。 接着，由浦软协调委秘书长徐清对园区停车位管理方案做了专题介绍。方案就目前车位少、车辆停放等问题，给出了具体的解决办法。主要有，通过进一步整合园区空间资源开辟新的地面停车场及非机动车停车场；在停车区域安装道闸、主入口设置车位实时显示牌，利用科技手段及时了解园区车辆停放情况；加强对园区内各主要车辆行驶道路的组织导向，防止园内车辆堵滞；对园区地下车库现有车位，采用流通式的新管理模式，提高车位利用率；对地下/地...

  日前，浦软人才联合GLA中国世代领导力学院在浦东软件园1号楼2100室，举办了名为“与新生代员工携手共赢”的HR沙龙，共吸引了来自沪江网、思新科技、爱恩软件等园区企业的人力资源管理者近20人到场参加。 谁是新生代？他们有何特点？新生代员工与过去员工有什么区别？如何与新生代员工相处？如何更好地管理新生代员工？本次HR沙龙主要针对目前85后、90后步入职场的实际情况，结合中国国情，通过对不同世代间的行为特质和职场驱动的对比，探讨不同世代在企业组织中的互动关系。通过讲解、互动、小组讨论、游戏等方式，沙龙与参会人员分享了全方位的新生代员工管理解决方案，并提供了很多切实可行的不同世代间沟通与合作的秘籍。 会后，HR们都意犹未尽，纷纷表示此次沙龙活动很好地帮助他们了解新生代员工，对于如果管理、培养、激发新生代的优势和潜力，如何有效提升新生代员工敬业度和绩效提供了很好的策略。  ...

大汉三通公司自2003年成立至今，一直扎根在上海浦东软件园内，是国家工业和信息化部批准的集通信技术研究、产品研发、电信增值运营、移动商务服务于一体的高新技术企业。7月，大汉三通成功在新三板挂牌上市，成为目前上海16家新三版上市的科技型企业之一。 大汉三通经营短信业务，一直坚持技术研发与业务运营相结合的战略方针。创业初期，坚持双线作战的同时还面临外界激烈竞争，困难之大可想而知，但即使最困难的时候都未曾放弃这一战略。大汉三通董事长高比布明白，只有坚持技术研发和业务运营相结合，将产品研发与运营都掌握在公司自己手里，才能严格把控每一个环节，保证产品最优化。大汉三通一直坚信在保证产品质量的同时，不断优化售后服务才能强化品牌，把品牌做大。为此，大汉三通将服务类型分级：“钻石服务、金牌服务、银牌服务”，细分客户，进行分级管理，将服务深入每一位客户。随着公司自主研发的产品增多，大汉三通开始针对不同类型客户进行产品定位，细化品牌，形成了三大产品类型：软件产品、运营产品、服务产品。如软件产品中的大汉三通基于3G的融合...

各园区企业： 2013年7月1日起，中国将实施新的《中华人民共和国出境入境管理法》、新修订的《劳动合同法》、《上海市居住证管理办法》和《上海市海外人才居住证管理办法》。 居住证管理法实行居住证积分管理。积分达到标准分值的，可根据国家和上海规定，享受子女教育、社会保险、证照办理、住房、基本公共卫生、计划生育等公共服务待遇。 海外人才居住证管理法，明确持证者可在居留许可签注、免办就业许可、创办企业、行政机关聘用、社会保险、子女教育、资格评定考试和登记、外汇兑换、驾驶证照办理、参加评选表彰等十大方面享受优厚待遇。 新出入境法在“为中国公民出境入境提供专用通道”、“留存出境入境人员的指纹信息”等方面都作了明确的规定。 修订版劳动法对劳务派遣行为进行了规范，提高了劳务派遣单位准入门槛，明确规定了"派遣工"享有与用工单位"正式工"同工同酬的权利。 7月新政实施后成为关注热点，受到社会各方广泛关注。为进一步做好政策解读，为园区企业人才服务，使园区企业能够正确掌握新政及操作流程，特举办专场新政解读咨询会，专题对居住证、出...

8月活动回执

“SAP创业激励计划”(SAP Startup Focus Program)与全球的创业者分享SAP公司 40年的专业经验和创业激情。作为全球计划的重要组成部分，“SAP创业激励计划”立足于切实帮助中国初创企业，利用业内最领先的内存计算数据平台SAP HANA® platform（SAP HANA®平台）进行创新，开发和部署新一代创新型应用。 我们正在寻找有志于在大数据，实时分析，预测分析等领域的初创公司，共同拓展大数据时代的商业机遇。   日期：2013年8月6日 ( 周二 )、8月7日（周三） 地点：上海市浦东新区晨晖路1001号SAP中国研究院，近地铁2号线金科路站。 参加对象：大数据，实时分析，预测分析等领域的初创公司的创始人，CEO，CFO等高层管理人员。   注：由于名额有限，您需要收到组织方确认函后才能出席大会。   附件：日程安排              回执表          ...

张江管委会定于2013年7月15日至2013年9月14日（工作日）受理2012年度浦东新区政策资格认定与补贴认定，及“十一五”期间获得相应资格认定，政策年限未执行完毕企业的补贴认定。 请获得相关认定，并符合《浦东新区促进总部经济发展财政扶持办法》、《浦东新区促进高新技术产业发展财政扶持办法》、《浦东新区促进航运业发展财政扶持办法》《浦东新区促进商贸业发展财政扶持办法》、《浦东新区促进新兴服务业发展财政扶持办法》等政策规定的企业凭相关证书申请。 具体申请流程请参见《张江高科技园区“十二五”期间进一步支持企业发展申请办法告知单》。若逾期办理将视为自动放弃政策享受。 受理时间：上午9：30-11：00，下午13：30-16：30 受理地点：高科中路3039号404室 受理人员：马勤，33833072   陈程，33833055 审核人员：陈程，33833055   周茜，33833069 附件： 1、相应申请表格及资格认定、补贴认定报送资料一览表、衔接政策代码表 2、浦东新区财政扶持申报系统http://gov.pudong.gov.cn/pudongNews_inform/Info/Detail_409371.htm 3、《浦东新区促进总...