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首次浦软系统员工大会成功举行
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发布于：2010年2月4日 |
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2010年1月25日下午，“浦软系统员工大会”在浦软大厦二楼报告厅隆重举行。上海浦东软件园股份有限公司全体员工，公司控参股企业全体员工以及浦园物业、综合服务公司等单位中层以上干部共计三百多人参加了此次大会。
本次浦软系统员工大会是浦软系统举行的首次员工大会，其目的是回顾过去、展望未来，表扬系统先进、宣讲浦软文化。在公司副总经理任莲与全体浦软人共同回顾了从1992年至2010年这十八年的浦软发展历程后，公司党委书记、总经理张素龙作了主题为《群策群力，持续发展，共同打造世界级软件产业创新社区》的工作报告。张总指出，2009年，面对国际金融海啸，全体浦软人团结一致，众志成城，公司保持了健康、快速的发展势头，公司利润再创新高；招商工作逆市而上，园区入驻企业达308家；园区服务日臻完善，确定了五大服务模块，发布了浦软服务宣言，开通了400客服热线……；2010年，浦软要在此基础上加快园区建设、增强创新服务，积极发展产业，务实高效地开展各项工作。最后，张总要求全体浦软人在新的一年，要进一步提高服务意识，进一步加强执行力度，进一步提升工作效率，进一步完善自身修养。
在全场热烈的掌声中，来自公司本部、控参股企业共计52名“浦软先进”先后上台，他们分别被授予“业务能手”、“服务之星”、“优秀员工”以及公司党委优秀党员的称号。随后，公司正式发布了浦软《文化发展纲领》。上海企业文化与品牌研究所所长周元祝所作的《企业文化建设理论与实务》的演讲让大家进一步明确了浦软“建成世界级软产业创新社区”的愿景以及公司使命和核心价值观。《文化发展纲领》的发布，不仅为浦软系统内的员工宣贯提供了有效依据，同时也将全体浦软人更加紧密地团结起来，齐心协力为打造“世界级软件产业创新社区”而共同努力。（沈啸强）
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